MEDICINA DEL LAVORO

Le persone trascorrono nell’ambiente di lavoro gran parte della giornata e della loro vita. La Medicina del Lavoro si propone quindi di fornire una consulenza professionale agli imprenditori e ai dipendenti per fare in modo che il lavoratore, nell’interesse di entrambi, possa svolgere le proprie mansioni nelle migliori condizioni fisiche e psicologiche. Noi di Monte Medica illustriamo inoltre all’azienda metodologie consolidate, fornendo indicazioni pratiche in grado di accrescere il benessere del lavoratore e di favorire la sicurezza in azienda.

Medicina del Lavoro i nostri servizi a Montebelluna:

  • Sopralluogo aziendale e relativo programma di accertamenti sanitari;
  • Gestione dei rapporti tra il Medico Competente, il datore di lavoro, i lavoratori, i rappresentanti dei lavoratori, i consulenti della sicurezza Dlgs. 81/08;
  • Programmazione e scadenzario delle visite mediche e dei sopralluoghi nei luoghi di lavoro a cura del medico competente;
  • Visite particolari nel rispetto della legislazione;
  • Stress da lavoro correlato;
  • Rapporti con gli Organi di Vigilanza e i Servizi pubblici di Medicina del Lavoro (ASL);
  • Individuazione incidenza statistica di patologie sul lavoro;
  • Corso di Primo Soccorso Aziendale.;
  • Visite mediche e accertamenti integrativi:
  • Spirometria;
  • Audiometria;
  • Screening ergoftalmologico;
  • Visio test;
  • Elettrocardiogramma;
  • Servizio di laboratorio per esami ematici ed urine specifici per la medicina del lavoro (test tossicologici, ricerca di metaboliti urinari, drug test);
  • Consulenza per i disturbi psico-sociali;
  • Riunioni periodiche presso l’azienda;
  • Eventuale Consulenza del Psicologo del lavoro;

La medicina del lavoro si fonda oltre che sull’accertamento clinico del lavoratore. Si valuta il rischio professionale attraverso l’analisi contemporanea del livello di esposizione agli agenti lesivi per la salute. Si studiano le modalità di esposizione e degli indicatori di dose e di effetto al fine di espletare un servizio di sorveglianza sanitaria nell’ambiente di lavoro.
Ovvero raggiungere il mantenimento del benessere psicofisico e alla promozione della salute del lavoratore.

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